Segmentos y perfiles laborales de mujeres aymaras residentes en el norte de Chile

Autores

DOI:

https://doi.org/10.32735/S0718-6568/2024-N69-3320

Palavras-chave:

Género, empleo femenino, segmentación laboral, mercados laborales, mujeres aymaras, interseccionalidad

Resumo

A partir de una revisión sociológica crítica de los estudios sobre mercados laborales y recogiendo las aportaciones de las perspectivas interseccionales y decoloniales, este artículo presenta una tipología de caracterización de segmentos y perfiles laborales de mujeres aymaras residentes en las regiones de Arica y Parinacota, Tarapacá, Antofagasta y Atacama, Chile. Por medio de la articulación de dos técnicas estadísticas (análisis de correspondencias múltiples y clúster de k-medias), combinamos la información de una serie de variables laborales, socioeconómicas y territoriales con el objeto de elaborar un sistema de clasificación de ocho grupos. El artículo pretende cubrir la ausencia de estudios específicos abocados a esta población, aportando una mejor comprensión de las diferentes actividades económicas, buscando explorar algunos factores de discriminación relevantes a la hora de pensar en la clasificación de los casos en grupos diferenciales.

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Biografia do Autor

  • Andrea Álvarez Díaz, Universidad de las Americas

    Facultad de Ciencias Sociales

Referências

Publicado

2024-12-26

Como Citar

Segmentos y perfiles laborales de mujeres aymaras residentes en el norte de Chile. (2024). Polis (Santiago), 23(69), 167-207. https://doi.org/10.32735/S0718-6568/2024-N69-3320